Student Veterans of America Jobs

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Job Information

Siemens Ingeniero de Mantenimiento Eléctrico - Saltillo, Coahuila in Santa Catarina, Mexico

Job Family: Customer Services

Req ID: 428807

Siemens es un conglomerado de empresas alemanas considerada la mayor empresa de fabricación industrial con 190 sucursales alrededor del mundo. Operamos en 4 distintos sectores; industrial, energético, de salud e infraestructura.

Buscamos un Ingeniero de Mantenimiento Eléctrico para laborar en Ramos Arizpe/Saltillo, Coahuila, México.

Misión:

Liderar, coordinar y controlar la ejecución de los trabajos de mantenimiento eléctrico, instrumentista y de automatización, para garantizar la confiabilidad y disponibilidad oportuna de los equipos de las plantas, asegurando el cumplimiento cabal de los indicadores que rigen el contrato integral de mantención; buscando el máximo nivel de desempeño dentro de un marco de protección a la salud ocupacional, seguridad industrial y medio ambiente, optimizando el uso de los recursos humanos, materiales y financieros de acuerdo a los valores y políticas de Siemens S.A.

Actividades:

  • Coordinar la ejecución de mantenimientos eléctricos preventivos, predictivos y correctivos

  • Coordinar el trabajo del personal para evitar tiempos perdidos

  • Asegurr el cumplimiento de los procedimientos de bloqueos y aislamiento de energía

  • Supervisar en campo el progreso y estado de la ejecucuión de los mantenimientos

  • Reforzar el uso de normas de seguridad industrial y procedimientos

  • Asegurar que los equipos intervenidos funcionen adecuadamente

Principales conocimientos, experiencias y habilidades

  • Ingeniería eléctrica, electromecánica o afín

  • Inglés Avanzado

  • Experiencia en mantenimiento eléctric preventivo y predictivo.

  • Conocimientos en SGI (ISO 9000, ISO 14.00, ISO 50001 OSHAS 18.000)

  • interpretación de diagramas.

  • Experiencia en mantenimiento de subestaciones de baja, media y alta tensión.

  • Licencia de conducir

*Siemens is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer encouraging diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their race, color, creed, religion, national origin, citizenship status, ancestry, sex, age, physical or mental disability, marital status, family responsibilities, pregnancy, genetic information, sexual orientation, gender expression, gender identity, transgender, sex stereotyping, protected veteran or military status, and other categories protected by federal, state, or local law.

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