Student Veterans of America Jobs

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Job Information

CBRE Critical Services Shift Technician / Data Center Technician in Rafz, Switzerland

Critical Services Shift Technician / Data Center Technician

Job ID

159758

Posted

25-Mar-2024

Service line

GWS Segment

Role type

Full-time

Areas of Interest

Building Management, Data Centers, Engineering/Maintenance, Facilities Management

Location(s)

Rafz - Zurich - Switzerland

ÜBER CBRE DATACENTER SOLUTIONS

CBRE Data Center Solutions (DCS) ist Teil der globalen CBRE-Gruppe mit über 115.000 Mitarbeiter*innen weltweit und der weltweit führende Dienstleister für vollständig integrierte Immobilien-, Anlagen- und Technologielösungen für Rechenzentrums-/Data Center-Betreiber auf der ganzen Welt. Als dedizierter Geschäftsbereich von CBRE widmet sich DCS der Lösung komplexer Herausforderungen in jeder Phase des Lebenszyklus von Rechenzentren.

In der Schweiz erbringen wir mit rund 1.000 MitarbeiterInnen unsere technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Dienstleistungen für namhafte Kunden unterschiedlichster Branchen. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die besten Voraussetzungen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und im Zuge Ihrer Karriere Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Starten Sie bei uns durch und bringen Ihre Stärken bei uns ein!

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für unser brandneues Rechenzentrum am Standort Rafz (Kanton Zürich) an der deutsch-schweizerischen Grenzregion aktuell mehrere:

  • Elektroniker (m/w/d)

  • Instandhaltungstechniker

  • Gebäudetechniker (m/w/d)

  • Kälte-/Klimatechniker (m/w/d)

IHRE HERAUSFORDERUNGEN

Im Verantwortungsbereich des Stelleninhabers (m/w/d) liegt die Wartung, die Inspektion und der Betrieb aller elektrotechnischen Anlagen in einem Rechenzentrum. Dazu gehören das Erkennen von potentiellen Risiken in den vorhandenen Anlagen durch beispielsweise Verschleiß, aber auch das Erkennen von Zuständen, die die allgemeine Betriebssicherheit gefährden. Von besonderen Bedeutung ist auch die interne und externe Kommunikation. Der Kandidat (m/w/d) soll proaktive kommende Probleme identifizieren und Verbesserungsvorschlägen unterbreiten.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören folgende:

  • Durchführung von vorbeugender Wartung und Reparaturen von allen kritischen elektrotechnischen Anlagen Ihres Verantwortungsbereiches

  • Einhaltung aller interner und externer Trainingsprogramme

  • Installation, Wartung, und Reparatur von allen elektrischen Systemen

  • Schalten von Mittelspannung (16kV)

  • Modifizieren des elektrischen Kabelsystems

  • Kenntnisse von einem CMMS System und Verfolgung von allen kritischen Prozessdienstleistungen

  • Verfolgung und Schließung von Serviceaufträgen des Kunden entsprechend der SLAs

  • Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion aller Anlagen

  • Unterstützung und Begleitung von Subunternehmer bei der Ausführung Ihrer Tätigkeit, unter Berücksichtigung der vereinbarten SLAs und CBRE Sicherheits- und Risikominderungsmaßnahmen

  • tägliche Rundgänge und Inspektionen

  • Identifizierung von potentiellen Risiken für den bestimmungsgemäßen Ablauf oder die die Arbeitssicherheit

  • Schreiben von täglichen Berichten

  • Unterstützung des Managements in allen Bereichen

  • Vor Ort Ansprechpartner für den Kunden und seine Mitarbeiter

IHR PROFIL

Wir wenden uns an eine vorausschauende und engagierte Persönlichkeit, welche sich in diesem Arbeitsbereich durch eine teamorientierte und sehr genaue Arbeitsweise auszeichnet. Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und bringen zudem folgende Voraussetzungen mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung

  • Ausreichende Berufserfahrung in den o. g. oder ähnlichen Aufgabenschwerpunkten vorzugsweise im Bereich Data Center, Krankenhaus, Hochseeschifffahrt oder anderen kritischen Umgebungen

  • Besitz oder Bereitschaft zur Erwerbung einer NIV 15 Bewilligung

  • Erfahrung im Umgang mit Kälte/Klimageräten oder in der Netzwerkverkabelung sind von Vorteil

  • Fähigkeit, technisch komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu erklären

  • Motivierte Persönlichkeit mit der Bereitschaft, in diesem kritischen Arbeitsbereich seine Leistung einzubringen und sich immer wieder in neue, spannende Projekte zu stürzen

  • SPS / PLC Kenntnisse von Vorteil

  • Gute PC / MS Office Kenntnisse

  • Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

UNSER ANGEBOT

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsgarantie in einem der schnellst wachsenden Data Centre-Märkte weltweit

  • Arbeiten in einem brandneuen Data Center mit einem außergewöhnlich motivierten Team

  • TOP-Weiterbildungen mit international anerkannten Zertifizierungen

  • Attraktives Gehalt mit guten Schicht- und Bereitschaftszulagen

  • Gute Rahmenbedingungen, wie z.B. min. fünf Wochen Urlaub, 40 Stunden Woche, sowie eine attraktive Pensionskassenlösung

  • Internationales Arbeitsumfeld mit grenzübergreifenden Karrieremöglichkeiten

  • Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum

  • Eine dynamische und kreative Arbeitskultur

  • Diversity, Arbeitssicherheit und Work-Life-Balance werden bei uns GROSS geschrieben

Brauchen Sie noch mehr Gründe? Dann Sie sich unsere Auszeichnungen an:

  • Best Companies for Career Growth 2024 (Wall Street Journal)

  • Data Center Company of the Year 2023 (DCS Awards)

  • Data Centre Service Provider of the Year 2022 (Datacloud Global Awards)

  • Data Centre Managed Services Vendor of the Year 2022 (DCS Awards)

  • Commitment to Diversity and Talent Development Award 2023 (Datacloud Global Awards)

  • Best Employer for Training 2022 (WOMEN in TECH Employer Awards)

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Dann bewerben Sie sich bitte online mit Ihren Bewerbungsunterlagen einschließlich Lebenslaufs und ausgewählter Zeugnisse sowie unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung auch unsere Referenznummer DC/CH/159758 an.

Der Umwelt zuliebe bitten wir Sie sich ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem zu bewerben und von postalischen Bewerbungen abzusehen.

CBRE GWS

CBRE Global Workplace Solutions (GWS) works with clients to make real estate a meaningful contributor to organizational productivity and performance. Our account management model is at the heart of our client-centric approach to delivering integrated real estate solutions. Each client is entrusted with a dedicated leader and is supported by regional and global resources, leveraging the industry's most robust platform. CBRE GWS delivers consistent, measurably superior outcomes for our clients at every stage of the lifecycle, and across industries and geographies.

Find out more (https://www.cbre.com/real-estate-services/directory/global-workplace-solutions)

CBRE, Inc. is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer (Women/Minorities/Persons with Disabilities/US Veterans)

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