Student Veterans of America Jobs

Country:

Germany

Location:

Carrier Kältetechnik Deutschland GmbH, Am Mainzer Weg, 55241 Mainz-Kostheim

Rolle: Industrial Sales Manager- South-Western Europe (m/w/d)

Standort: deutschlandweit

Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit

Warum Carrier?

Carrier ist der weltweit führende Anbieter von Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK), Kälte-,Feuer-, Sicherheits- und Kältekettentechnik. Wir haben die moderne Klimatisierung erfunden, und unser Team von Pionieren und Innovatoren hat eine lange Geschichte der Entwicklung neuer Technologien.

Wir bieten eine sich ständig weiterentwickelnde Palette branchenführender Dienstleistungen und Lösungen, die darauf abzielen, gesündere Wohnungen, Gebäude und Versandumgebungen zu schaffen, um die Umweltbelastung zu reduzieren. Wir erkennen Vielfalt und Inklusion als Motor für Wachstum und Innovation an und bleiben führend, weil wir eine außergewöhnliche Belegschaft haben, die den Kunden in den Mittelpunkt stellt.

Für unsere Tochtergesellschaft Carrier Kältetechnik Deutschland suchen wir deutschlandweit unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Industrial Sales Manager South-Western Europe (m/w/d).

Über die Rolle:

Wir suchen einen erfahrenen Vertriebsprofi, der unsere Vertriebsaktivitäten im Bereich industrielle Kälteanlagen in Südwesteuropa leiten, entwickeln und sichtbarer machen kann und gleichzeitig als vertrauenswürdiger Berater für Teammitglieder, Kollegen, wichtige Kunden und Endbenutzer fungiert. Ein Experte, der in der Lage ist, den Vertriebsansatz zu transformieren, Mehrwert für die Kunden zu schaffen und das Geschäft zu beeinflussen.

Verantwortlichkeiten umfassen:

• Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Vertriebsstrategie für die Region (Südwesteuropa), um Umsatz- und Industriewachstum zu fördern.

• Aufbau und Pflege direkter Kundenbeziehungen in allen Ländern der Region durch lokalen Vertrieb

• Organisation von Außendienstteams und Vertriebsbackoffices für hohe Kundenzufriedenheit

• Zusammenarbeit mit Corporate KAMs zur Kontofestlegung und Implementierung von Vertriebsstrategien

• Unterstützung lokaler Vertriebsmanager bei Vertriebsaktivitäten und Kampagnen

• Abstimmung mit Solutions Manager und Service Managern für Produktivitäts- und Vertriebsstrategien

• Kontinuierliche Verbesserung der Geschäftsprozesse und Kundenreaktionsfähigkeit

Wir bieten:

Wir bieten eine Vielzahl Entwicklungsmöglichkeiten, damit Sie bei Carrier wachsen können. Sie erhalten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Leistungen, darunter:

• Attraktive Vergütung

• Bonuspaket gemäß der internen Richtlinien von Carrier

• Eine stark einflussreiche Rolle in einem schnell wachsenden Geschäftssegment mit großartigen Herausforderungen und Chancen

• Firmenwagen, Telefon, Computer

• Flexibilität

• Vorantreiben Ihrer Karriere durch berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

Wen wir suchen:

• Abschluss in Vertrieb, Betriebswirtschaft oder Technik, mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in einer Vertriebsmanagementrolle, starke Führungsfähigkeiten

• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Umfangreiche Erfahrung im industriellen Vertrieb, idealerweise im Bereich HVAC/Wärmepumpen/Kälteanlagen

• Beherrschung des Produkt- und Serviceangebots sowie die Fähigkeit, diese mit der Konkurrenz zu vergleichen

• Ausgezeichnetes Verständnis von Vertriebsprozessen von der Lead-Identifizierung bis zum Vertragsabschluss, ebenso wie die Fähigkeit, die Marktsituation, Kundensegmente und das Vertriebspotenzial zu bestimmen

• MS Office, fortgeschrittene Kenntnisse in Salesforce-Software

Ihr Weg mit uns:

Wir streben immer danach, einen fairen und wertvollen Einstellungsprozess für alle bereitzustellen. Wenn Sie ausgewählt werden, durchlaufen Sie die folgenden Stufen:

• Erstes Gespräch mit unserem Sourcing-/Recruiting-Team

• Interview mit dem Manager

Unsere Verpflichtung Ihnen gegenüber

Als Arbeitgeber der Wahl sind unsere größten Vermögenswerte das Fachwissen, die Kreativität und die Leidenschaft unserer Mitarbeiter. Wir streben danach, einen großartigen Arbeitsplatz zu schaffen, der die besten Talente anzieht, entwickelt und bindet, Mitarbeiterengagement fördert, Teamarbeit fördert und Innovationen zum Nutzen unserer Kunden vorantreibt. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der Sie sich zugehörig fühlen, wobei Vielfalt und Inklusion als Motor für Wachstum und Innovation dienen. Wir entwickeln und setzen erstklassige Programme und Praktiken ein, bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback der Mitarbeiter und fordern uns ständig heraus, besser zu werden.

Die Werte, die uns leiten, sind Respekt, Integrität, Inklusion, Innovation und Exzellenz.

Wir freuen uns darauf, dass Sie sich uns anschließen und einen Unterschied machen.

Jetzt bewerben!

Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

Job Applicant's Privacy Notice:

Click on this link (https://www.corporate.carrier.com/legal/privacy-notice-job-applicant/) to read the Job Applicant's Privacy Notice