Student Veterans of America Jobs

Welcome to SVA’s jobs portal, your one-stop shop for finding the most up to date source of employment opportunities. We have partnered with the National Labor Exchange to provide you this information. You may be looking for part-time employment to supplement your income while you are in school. You might be looking for an internship to add experience to your resume. And you may be completing your training ready to start a new career. This site has all of those types of jobs.

Here are a few things you should know:
  • This site is mobile friendly. You do not need a log-in or password to access information.
  • Jobs on this site are original and unduplicated and come from three sources: the Federal government, state workforce agency job banks, and corporate career websites. All jobs are vetted to ensure there are no scams, training schemes, or phishing.
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  • The newest jobs are listed first, so use the search features to match your interests. You can look for jobs in a specific geographical location, by title or keyword, or you can use the military crosswalk. You may want to do something different from your military career, but you undoubtedly have skills from that occupation that match to a civilian job.

Job Information

CBRE Facility Manager H/F in Grenoble, France

Facility Manager H/F

Job ID

164113

Posted

19-Apr-2024

Service line

GWS Segment

Role type

Full-time

Areas of Interest

Facilities Management

Location(s)

Grenoble - Auvergne-Rhone-Alpes - France

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Responsable de Site H/F en Facility Management.

Le/la Responsable de Site doit s’assurer de la bonne application du contrat entre CBRE et son client sur le site dont il/elle a la responsabilité

Il/elle a la charge de la gestion des prestations de services « FM » pour le client, ce qui inclut : la gestion et le contrôle de l’ensemble des installations privatives ainsi que la coordination des équipes internes et des prestataires extérieurs

A ce titre les principales missions seront :

· Être responsable du compte de résultat et en porter la responsabilité : préparation, élaboration, soutenance, mise en œuvre des actions nécessaires à sa tenue.

· Être responsable du compte de résultat (périmètre contrat, « in Scope ») pour un montant annuel de compris entre 1 million et 3 millions par an.

· Être le responsable de la performance de l’ensemble des sous-traitants intervenant dans son périmètre comprenant la planification, la supervision et le management opérationnel des prestataires qui assurent les interventions « FM » (Facility Management ») sur site, dans le respect des règles de sécurité (technique, ménage, dératisation, papier confidentiel, fontaines à eau, machines à café, gestion des déchets, gestion des parkings...).

· Gérer et suivre les tickets d’intervention client.

· Être garant de la satisfaction client, dans le respect des indicateurs et des niveaux de satisfaction convenus avec le client.

· Planifier et procéder à des contrôles réguliers, inspections de routine et suivi des procédures par l’équipe sur site.

· Être le responsable de la relation contractuelle avec les sous-traitants incluant la rédaction des contrats sous le format CBRE, contrôler et superviser les sous-traitants, établir des devis dans le cadre des interventions hors contrat – interventions contractuelles, travaux et projets ponctuels.

· Gérer les stocks sur site et suivre les budgets.

· Être le responsable de la performance financière de son périmètre et du suivi administratif : demandes de devis, création des bons de commande, suivi facturation…

· Être le responsable de l’application et du suivi des principes de la politique Environnement / Hygiène / Sécurité de CBRE : élaboration des plans de prévention , contrôles opérationnels, reporter les accidents et les incidents, effectuer les enquêtes et les analyses des causes, s’assurer que l’ensemble de ses équipes soient formées, et s’assurer que les équipements soient maintenus et utilisés dans le respect des règles de sécurité.

· Développer et suivre les plans d’investissements des sites concernés.

· Être le responsable de la gestion des équipes dans son périmètre : gestion humaine, suivi des procédures de recrutement, disciplinaire et de formation, conduite des entretiens individuels, tenue des entretiens annuels d’évaluation etc

Profil Recherché :

Niveau type BTS/BUT/Master 2

Expérience dans le domaine du commerce, de la gestion ou de la technique ou Facility Management

2 ans minimum dans un poste incluant la gestion des sous-traitants en établissement.

· Autonomie.

· Bonne relationnel.

· Capacité d’interagir efficacement avec les différents services de la plateforme.

· Bonne communication écrite et verbale.

· Anglais professionnel.

CBRE, Inc. is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer (Women/Minorities/Persons with Disabilities/US Veterans)

DirectEmployers