Student Veterans of America Jobs

Welcome to SVA’s jobs portal, your one-stop shop for finding the most up to date source of employment opportunities. We have partnered with the National Labor Exchange to provide you this information. You may be looking for part-time employment to supplement your income while you are in school. You might be looking for an internship to add experience to your resume. And you may be completing your training ready to start a new career. This site has all of those types of jobs.

Here are a few things you should know:
  • This site is mobile friendly. You do not need a log-in or password to access information.
  • Jobs on this site are original and unduplicated and come from three sources: the Federal government, state workforce agency job banks, and corporate career websites. All jobs are vetted to ensure there are no scams, training schemes, or phishing.
  • The site is refreshed daily to remove out-of-date content.
  • The newest jobs are listed first, so use the search features to match your interests. You can look for jobs in a specific geographical location, by title or keyword, or you can use the military crosswalk. You may want to do something different from your military career, but you undoubtedly have skills from that occupation that match to a civilian job.

Job Information

RTX Corporation Starszy Specjalista ds. Personalnych w Centrum Usług Wspólnych in Rzeszów, Poland

Date Posted:

2023-11-16

Country:

Poland

Location:

Hetmańska 120, Rzeszów 35-078, Poland – Pratt & Whitney Rzeszów S.A

Position Role Type:

Unspecified

Starszy Specjalista ds. Personalnych w Centrum Usług Wspólnych / Pratt & Whitney Rzeszów / Praca zdalna

Zakres obowiązków:

  • Prowadzenie projektów transferu procesów z BU HR do People Services, w tym między innymi określanie zakresu, optymalizacja i standaryzacja procesów, tworzenie dokumentacji procesu i transfer wiedzy;

  • Prowadzenie projektów związanych z optymalizacją i zmianą obsługiwanych w People Service procesów;

  • Zapewnienie kompleksowego wsparcia doradczego i transakcyjnego HR we wszystkich specjalistycznych usługach;

  • Funkcjonowanie w organizacji jako źródło wiedzy specjalistycznej na temat polityk, procesów i procedur HR;

  • Monitorowanie kluczowych wskaźników SLA i upewnianie się, że świadczenie usług spełnia lub przekracza oczekiwania;

  • Wykorzystywanie narzędzi CORE do ciągłego doskonalenia procesów oraz podnoszenia standardów jakości procesów;

  • Przestrzeganie korporacyjnych zasad ochrony danych i poufności.

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe w obszarach: Ekonomia, Finanse, Zarządzanie

  • Doświadczenie HR obejmujące różne obszary działalności;

  • Doświadczenie w aspekcie zarządzania projektami i zmianą;

  • Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne oraz budowania relacji na wszystkich poziomach organizacji;

  • Zdolności analitycznego myślenia;

  • Bardzo dobra organizacja pracy;

  • Umiejętność pracy pod presją czasu;

  • Bardzo dobra praca zespołowa

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.

    Praca NA MIEJSCU (ONSITE) - obowiązki przedstawione w opisie stanowiska wymagają korzystania z przestrzeni w miejscu pracy, czyli będą wykonywane na miejscu w spółce określonej na początku ogłoszenia. Praca HYBRYDOWA (HYBRID) - obowiązki przedstawione w opisie stanowiska wymagają obecności w spółce określonej na początku ogłoszenia oraz dopuszczają pracę zdalną. Praca ZDALNA (REMOTE) - obowiązki przedstawione w opisie stanowiska można wykonywać poza spółką określoną na początku ogłoszenia. Praca zdalna dopuszcza okazjonalną obecność w spółce.

    RTX is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

Privacy Policy and Terms:

Click on this link (http://www.rtx.com/privacy/Job-Applicant-Privacy-Notice) to read the Policy and Terms

Raytheon Technologies is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

DirectEmployers